La competencia por el talento verde: el nuevo reto estratégico de las organizaciones sostenibles
En un mundo que avanza hacia la descarbonización, la economía circular y la transición energética, el talento verde se ha convertido en un activo estratégico para empresas, administraciones y organizaciones. La competencia por atraer y retener profesionales con conocimientos y habilidades en sostenibilidad, energías renovables, eficiencia energética, economía ambiental o responsabilidad social corporativa está redefiniendo …